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留學(xué)生申訴:避開(kāi)這些一眼假的理由

作者:海馬 發(fā)布時(shí)間:2025-02-05 09:46:39
  留學(xué)過(guò)程中,因各種原因?qū)е鲁煽?jī)不理想的情況時(shí)有發(fā)生,許多同學(xué)選擇通過(guò)申訴來(lái)挽回成績(jī)。然而,申訴的理由至關(guān)重要,選擇不當(dāng)?shù)睦碛煽赡苤苯訉?dǎo)致申訴失敗。今天,海馬課堂掛科申訴盤(pán)點(diǎn)了那些在學(xué)校眼里“一眼假”的申訴理由,幫助大家避免踩雷!
留學(xué)生掛科申訴

  1. 質(zhì)疑學(xué)術(shù)判斷

  常見(jiàn)問(wèn)題: 有些同學(xué)在申訴時(shí),可能會(huì)直接質(zhì)疑老師的專業(yè)判斷,認(rèn)為自己的成績(jī)被誤判,或者教師的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)不合理。其實(shí),老師的學(xué)術(shù)判斷是學(xué)校認(rèn)可的,質(zhì)疑老師的專業(yè)性和判斷公正性,基本上會(huì)被學(xué)校拒絕。

  正確做法: 如果成績(jī)接近及格線,可以嘗試申請(qǐng)“成績(jī)復(fù)審”,通過(guò)合理的申訴步驟,提出自己的觀點(diǎn)和要求,但一定要避免質(zhì)疑老師的能力和公正性。

  2. 導(dǎo)師監(jiān)管不到位

  常見(jiàn)問(wèn)題: 一些同學(xué)在申訴時(shí),可能會(huì)責(zé)怪導(dǎo)師溝通不及時(shí)或不負(fù)責(zé),企圖將責(zé)任推到導(dǎo)師身上。事實(shí)上,導(dǎo)師有責(zé)任在一定時(shí)間內(nèi)提供幫助,但歸根結(jié)底,學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)度和成績(jī)還是由自己負(fù)責(zé)。

  正確做法: 如果有合理的時(shí)間差或溝通問(wèn)題,可以提出相關(guān)的證據(jù),但不要把責(zé)任完全歸咎于導(dǎo)師。學(xué)校通常不會(huì)接受這種“甩鍋”式的申訴理由。

  3. 忘記時(shí)間

  常見(jiàn)問(wèn)題: 有些同學(xué)可能會(huì)因疏忽而錯(cuò)過(guò)作業(yè)提交時(shí)間,隨后向?qū)W校解釋說(shuō)是自己粗心,忘記了作業(yè)的截止日期。遺憾的是,這種理由通常不會(huì)被學(xué)校接受,學(xué)校很難對(duì)“忘記時(shí)間”這種個(gè)人失誤進(jìn)行寬容處理。

  正確做法: 遲交作業(yè)時(shí),最好有充足的證據(jù)證明自己確實(shí)有合理的原因,比如突發(fā)的健康問(wèn)題或不可抗力的情況。但單純的“忘記”是不成立的。

  4. 學(xué)業(yè)壓力重

  常見(jiàn)問(wèn)題: 向?qū)W校訴說(shuō)因?yàn)檎Z(yǔ)言基礎(chǔ)差、選課沖突或者課程過(guò)多,導(dǎo)致學(xué)業(yè)壓力過(guò)大,結(jié)果影響了學(xué)習(xí)成績(jī)。學(xué)校通常會(huì)認(rèn)為這是學(xué)生自己管理學(xué)習(xí)的能力不足,而不是外部的“客觀壓力”導(dǎo)致的。

  正確做法: 學(xué)業(yè)壓力過(guò)大時(shí),應(yīng)該及時(shí)與導(dǎo)師溝通,尋求幫助和解決方案,而不是在申訴時(shí)將責(zé)任歸咎于外部因素。學(xué)校更看重學(xué)生是否能夠有效地管理自己的學(xué)習(xí)和時(shí)間。

  5. 實(shí)習(xí)工作原因

  常見(jiàn)問(wèn)題: 有些同學(xué)在留學(xué)期間選擇了實(shí)習(xí)或兼職工作,導(dǎo)致學(xué)業(yè)分心,無(wú)法按時(shí)提交作業(yè)或備考。很多同學(xué)在申訴時(shí)會(huì)提到由于實(shí)習(xí)工作安排不當(dāng),才導(dǎo)致成績(jī)不理想。

  正確做法: 如果選擇實(shí)習(xí)或兼職,必須合理安排時(shí)間,確保學(xué)業(yè)和工作能夠兼顧。學(xué)校不會(huì)因?yàn)楣ぷ鞫鴾p少學(xué)業(yè)責(zé)任,因此這樣的申訴理由通常不可行。

  6. 抑郁癥等心理疾病

  常見(jiàn)問(wèn)題: 心理壓力過(guò)大時(shí),有些學(xué)生可能會(huì)試圖用“抑郁癥”作為申訴理由,認(rèn)為心理問(wèn)題影響了自己的學(xué)業(yè)。然而,如果沒(méi)有相關(guān)的醫(yī)學(xué)診斷報(bào)告,或者沒(méi)有證據(jù)證明心理疾病對(duì)學(xué)業(yè)產(chǎn)生了實(shí)質(zhì)性影響,學(xué)校通常不會(huì)接受這一理由。

  正確做法: 如果確實(shí)因心理健康問(wèn)題影響學(xué)業(yè),必須提供醫(yī)生的正式診斷報(bào)告,并能證明這一問(wèn)題對(duì)學(xué)業(yè)的具體影響。心理健康問(wèn)題是嚴(yán)肅的議題,但不能單純依靠模糊的“壓力”或“焦慮”來(lái)作為申訴的理由。

  7. 輕微的疾病

  常見(jiàn)問(wèn)題: 輕微的疾病,如感冒、發(fā)燒或偶爾的身體不適,也是常見(jiàn)的申訴理由之一。一些學(xué)生可能會(huì)以此為借口,要求重新評(píng)估成績(jī)或申請(qǐng)延遲提交作業(yè)。

  正確做法: 輕微的疾病通常不會(huì)影響申訴結(jié)果,除非病情嚴(yán)重到影響了正常的學(xué)習(xí)和作業(yè)完成。如果僅僅是普通感冒或短期不適,學(xué)校一般不予接受這一理由。

  總結(jié)

  在申訴過(guò)程中,合理且有力的理由至關(guān)重要。只有當(dāng)申訴理由真實(shí)且有據(jù)可依,才能提高成功率。如果想提高申訴成功的概率,務(wù)必避免使用以上這些“顯而易見(jiàn)”的假理由,確保申訴理由合理、具體且符合學(xué)校規(guī)定。

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